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2016年6月24日華航空服員罷工,桃園機場當機3天震撼社會,執政一個多月的民進黨政府為討好勞團,並讓蔡英文總統順利出訪,要求行政團隊對工會訴求全盤接收。眼見蔡政府助攻,讓工運活動越趨活躍,空服、機師輪番上陣,旅客權益淪為要脅籌碼。

98%贊成 機師工會取得罷工權

長榮願持續溝通 盼消弭歧見



民進黨政府2年前對華航空服員讓步,誇張到從早上搭交通車就開始算工時,外站津貼更大幅調整,一句「勞工是心中最軟的一塊」,瞬間把自己弱點暴露無遺,讓外界發現會吵的孩子有糖吃。這幾年,空服、機師輪流上街討福利,下一個鬧罷工的,說不定換成地勤或維修人員,航空公司若三不五時停擺,政府還敢保證安全嗎?不只航空業鬧罷工,台鐵、高鐵工會也跟著放炮,全是以旅客權益做籌碼。政府對於航空業或大眾運輸業,沒有完整的勞資處理方案或法案,只靠一套《勞基法》含括,但運輸業與其他行業不同,運輸需求、工作型態,以及肩負的安全、便利重責,與工廠勞工或朝九晚五上班族截然不同,由於政府的漠視,心頭最軟的一塊已變成最硬的問題。美國在1981年曾發生1萬2000名航管人員大罷工事件,每天有數千航班停飛,當時雷根總統開除參與罷工的航管人員,工作由軍方接手,才恢復空中秩序。舉這個例子並不是要政府禁止罷工,而是告訴政府態度很重要,做事必須以廣大民眾的利益為優先。爭取勞工權益固然重要,但衝動行事的後果,倒楣的還是成千上萬旅客。如同交通部想反制冠名「台灣.中國」的外籍航空公司,天真的以為不給靠空橋,對方就會乖乖聽話,卻不知道航空公司根本無所謂,困擾的還是自家機場與無辜乘客。(中國時報)

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勞動部希望資方放軟



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